虽然加拿大邮局资方与工会仍然在继续其劳资协议的谈判，但几个星期以来的劳资谈判几乎没有取得什么进展；而可能会让谈判局面复杂化的事情是，邮局工会的罢工授权将在一个星期后的8月25日过期失效。

谁在拖延谈判

加拿大新闻社报道说，目前加拿大邮局管理层和工会都指责是对方在阻碍谈判的进展。

加拿大邮局工会指责邮局管理层在故意拖延谈判，以让工会方面不得不在没有罢工授权的情况下与公司进行劳资协议谈判，因为没有罢工授权会让工会在谈判中处于弱势地位。

而加拿大邮局管理层则指责工会顽固坚持要公司方面拿出10亿加元来增加工会会员的工资和福利待遇，这是超过加拿大邮局经济能力的完全不合理的要求。

都说愿意谈判解决纠纷

加拿大邮局工会主席Mike Palecek星期二在接受采访时表示，邮局管理层想用拖延的办法让工会失去其一个主要的谈判筹码，这就是来自工会会员投票的罢工授权，工会方面自然不会坐以待毙。

虽然工会方面可以再组织全体会员投票以获得新的罢工授权，但这是费时、费钱的事情；而且每次投票产生的罢工授权有效期只有两个月。

邮局工会主席Mike Palecek表示工会方面准备提出建议，既能继续谈判又不需要不断组织工会会员投票以获得新的罢工授权。他强调邮局工会一直希望用谈判的方式解决劳资纠纷。

加拿大邮局劳资纠纷旷日持久导致客户丢失 

邮局在丢失客户

加拿大邮局发言人Jon Hamilton表示，如果工会真想通过谈判达成新的劳资协议的话，则工会方面的罢工授权失效不应该影响谈判的进行；而且，工会的罢工授权在负面影响着加拿大邮局的生意，因为许多客户为了避免不知道什么时候就会发生罢工的威胁，已经把生意交给了另外的投递业务公司。