过去5年经济不明朗的局面影响了加国人士的退休计划。永明金融 (Sun Life Financial) 每年进行的“加国延迟退休指数” (Canadian UnretirementTM Index) 调查发现，预期于66岁退休的加拿大人士由2008年的51%降至今年的 27%，跌幅几达50%。

该项调查5年来追踪退休趋势，首次发现预期自己于66岁退休的加国国民所占比例 (27%)，跟预期自己于66岁时仍在全职工作者的比例 (26%) 几乎相等，接近三分一的受访者 (32%) 预期自己于66岁时将当兼职。

加拿大永明金融主席Kevin Dougherty说：“希望能于66岁完全退休的加拿大人正在减少，这个梦想正在被现实所取代，现实是很多人都预期自己将于传统退休年龄过后仍在工作。2008年金融危机发生后，其影响萦绕不散，有更多的加拿大人预期自己因此需要工作更久。”

调查发现有更多加拿大人预期自己于66岁后仍要工作，这是因为有此必要，以及恐怕积蓄不足以支付长寿生活的开支：

• 63%预期自己于66岁后仍然需要工作，而想继续工作的只有37%。
• 平均而言，加拿大人预期自己将有20年的退休生活，但有逾三分一 (38%) 的受访者表示，其积蓄恐怕不足以支付长寿生活的开支。
• 约达三分一 (31%) 的加拿大人毫无信心自己会有足够金钱来应付医疗开支。
调查亦发现加拿大人对退休储蓄的想法存有落差。他们预料退休生活所需收入，平均为每年4.6万加元，但他们的目标储蓄额只是38万5,687加元 (不包括房子和其他物业)。

与此同时，只有四分一的加拿大人 (23%) 表示为退休储蓄是他们的首要优先事项，接近半数的加拿大人把减债或支付信用卡欠款放在第一位。以退休储蓄为先的观念跟年龄有关，57岁至65岁组别的婴儿潮时期出生者，有37%视退休储蓄为首要财务事项，30岁至46岁组别的X世代人士则只有12%表示退休储蓄是其首要财务事项。

至于他们的投资，利率是加拿大人所关心的。希望利率将于2013年上调的加拿大 (25%) 是想看见利率下调者 (13%) 的一倍。年龄组别之间亦有差异，31%的婴儿潮早期出生者 (57岁至65岁) 希望利率上升，持此看法的X世代人士 (30岁至46岁) 和婴儿潮后期出生者 (47岁至56岁) 只有24%。

有关2013年“加国延迟退休指数”调查的主要结果和报告，可浏览加拿大永明金融的网页www.sunlife.ca/unretirementindex。至于更多关于退休的资料，可到访网站Brighterlife.ca。

加拿大人士可以在永明金融的网页www.sunlife.ca/unretirementindextool，自行计算其个人的退休指数，该指数反映他们对退休的看法。

调查方法

加拿大永明金融委托民调公司易普索 (Ipsos Reid)，于2012年11月29日至12月6日进行调查，上述是部分调查结果。
易普索在网上访问了3,017名30岁至65岁的在职加拿大人士，他们来自易普索的网上样本库。然后，易普索基于人口组成状况进行加权，确保样本的组合能反映人口普查数据所显示的成年人口，提供与样本所属总体的情况接近的调查结果。
易普索网上调查的精确度是以置信区间来衡量。如果跟所有加拿大成年人受访的结果相比，这项调查的误差幅度在+/-2%以内。所有抽样调查和访问都可能会有其他出错原因，包括但不限于方法的改变、范围误差及测量误差。

关于永明金融

永明金融是主要的国际金融服务机构，为个人及企业客户提供各类保障及理财的产品和服务。永明金融于1865年注册成立，现时与其合作伙伴在全球多
个重要市场发展业务，当中包括加拿大、美国、英国、爱尔兰、香港、菲律宾、日本、印尼、印度、中国、越南及百慕达。截至2012年12月31日，永明金融集团管理的总资产超过5, 330亿加元。详情可浏览 www.sunlife.com。

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